玉林客戶管理招聘
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玉林 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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瓷磚業(yè)務(wù)員
3000-6000元2024-11-10陳敏瓷磚業(yè)務(wù)的工作內(nèi)容:
一、市場(chǎng)開拓
1. 調(diào)研市場(chǎng):了解當(dāng)?shù)卮纱u市場(chǎng)的需求、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、消費(fèi)者喜好和趨勢(shì),收集相關(guān)市場(chǎng)信息,為公司制定銷售策略提供依據(jù)。
2. 客戶開發(fā):尋找潛在客戶,包括裝修公司、建筑商、設(shè)計(jì)師、零售商以及個(gè)人消費(fèi)者等,通過拜訪、電話、郵件等方式建立聯(lián)系,介紹公司的瓷磚產(chǎn)品和優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取合作機(jī)會(huì)。
二、銷售與推廣
1. 產(chǎn)品介紹:向客戶詳細(xì)介紹瓷磚的特點(diǎn)、規(guī)格、質(zhì)量、用途和優(yōu)勢(shì),解答客戶關(guān)于瓷磚的疑問,根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的建議和解決方案。
2. 銷售促成:與客戶進(jìn)行價(jià)格談判,爭(zhēng)取達(dá)成銷售交易,簽訂銷售合同,并跟進(jìn)訂單的執(zhí)行情況,確保按時(shí)交付。
3. 促銷活動(dòng):參與制定和執(zhí)行促銷活動(dòng)方案,如打折、贈(zèng)品、滿減等,吸引客戶購(gòu)買,提高產(chǎn)品銷量。
4. 品牌推廣:通過參加展會(huì)、舉辦產(chǎn)品推介會(huì)、在媒體上投放廣告等方式,提高公司品牌知名度和產(chǎn)品美譽(yù)度。
三、客戶關(guān)系維護(hù)
1. 客戶服務(wù):及時(shí)處理客戶的投訴和問題,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),確??蛻魸M意度。
2. 客戶回訪:定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪,了解客戶對(duì)產(chǎn)品的使用情況和意見建議,加強(qiáng)與客戶的溝通和聯(lián)系,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
3. 客戶關(guān)系管理:建立客戶檔案,記錄客戶信息和交易情況,進(jìn)行客戶分類和分析,為精準(zhǔn)營(yíng)銷提供支持。
四、內(nèi)部協(xié)作
1. 與生產(chǎn)部門溝通:反饋市場(chǎng)需求和客戶意見,協(xié)助生產(chǎn)部門調(diào)整產(chǎn)品規(guī)格、花色和質(zhì)量,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
2. 與物流部門協(xié)作:跟進(jìn)訂單的發(fā)貨和運(yùn)輸情況,確保貨物及時(shí)、準(zhǔn)確地送達(dá)客戶手中。
3. 與財(cái)務(wù)部門配合:協(xié)助處理銷售款項(xiàng)的結(jié)算和催收工作,確保公司資金安全。 -
店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-10楊生招聘崗位:店鋪經(jīng)理
招聘人數(shù):1人
薪資待遇:4000--6000元+提成獎(jiǎng)金
條件要求:年齡24-38歲,女生157cm以上,男生173cm以上 ;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析,能使用PPT制作報(bào),熟悉使用電腦收銀系統(tǒng),普通話標(biāo)準(zhǔn),不存在嚴(yán)重地方口音。
任職要求: 全日制大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、酒店管理、心理學(xué)等相關(guān)管理類專業(yè)優(yōu)先。有連鎖店鋪店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有同行(食品行業(yè)如:肯德基、麥當(dāng)勞、其他烘焙品牌等)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1、擁有訓(xùn)練員的能力,能充分理解政策規(guī)范要求,有效地宣導(dǎo)與培訓(xùn)員工
2、在產(chǎn)品陳列、銷售方法,客戶維護(hù),員工管理溝通、員工技能培訓(xùn)等多方面擁有專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);
3、擁有復(fù)合型管理人才的知識(shí)素養(yǎng),良好的邏輯思維,具備培養(yǎng)的潛力。
4、具備挑戰(zhàn)高目標(biāo)的工作熱情,執(zhí)行力強(qiáng),能積極貫徹落實(shí)政策。
5、具備敏銳的觀察力,對(duì)銷售、成本數(shù)據(jù)敏感,能獨(dú)立完成店鋪經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)分解與制定銷售計(jì)劃
2、負(fù)責(zé)管控店鋪成本
3、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品訂貨決策與監(jiān)督報(bào)廢規(guī)范執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)店鋪QSC(品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生)規(guī)范操作管理
5、負(fù)責(zé)店鋪客戶關(guān)系管理
6、負(fù)責(zé)店鋪人員排班管理
7、負(fù)責(zé)店鋪常規(guī)事項(xiàng)管理
月休天數(shù):?jiǎn)涡?;法定?jié)假日、
福利待遇:餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)住宿、
發(fā)展通道:店經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理(或轉(zhuǎn)培訓(xùn)主管)--營(yíng)業(yè)經(jīng)理--營(yíng)業(yè)支援經(jīng)理--營(yíng)運(yùn)經(jīng)理--營(yíng)運(yùn)副總 -
汽車服務(wù)顧問
2000-4000元2024-11-10張武任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,1年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有索賠業(yè)務(wù)崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、4s店服務(wù)顧問經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神:
3、抗壓能力較強(qiáng),親和力強(qiáng),具備一定的服務(wù)精神
崗位職責(zé):
1、及時(shí)快速處理客戶報(bào)案,穩(wěn)定客戶情緒
2、針對(duì)客戶反映的故障,做出初步故障判斷
3、分析故障原因,做出是否理賠的判定:重大或疑難案件及時(shí)反饋
4、收集維修資料,完成案件繕制,及時(shí)將理賠案件錄入DMS管理系統(tǒng)
崗位福利:
提供午餐+每周一休+帶薪年假+法定節(jié)假日+社保六險(xiǎn) -
連鎖店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-9000元2024-11-10謝思鋒1、負(fù)責(zé)組織落實(shí)完成門店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)門店人員的日常管理,監(jiān)督落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理以及各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行門店各項(xiàng)月度、季度營(yíng)銷推廣活動(dòng)及效果跟進(jìn),負(fù)責(zé)車友群的建立與維護(hù) …… ; 4、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)部人員培訓(xùn); 5、參與客情維護(hù)和客戶管理的日常工作; 6、店鋪內(nèi)陳列以及配件貨品庫(kù)存管理; 7、負(fù)責(zé)客戶投訴處理。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-6000元2024-11-09覃戰(zhàn)冰任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,管理營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè) 2.具備兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉產(chǎn)品策劃和運(yùn)營(yíng)流程,需要較強(qiáng)的文字功底,能夠撰寫產(chǎn)品需求等文檔; 3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能有效整合和分析數(shù)據(jù),處理信息; …… 4.具有服務(wù)意識(shí),能夠站在客戶立場(chǎng)思考問題; 5.積極主動(dòng),善于表達(dá)。
玉林相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理軟件銷售客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理助理客戶經(jīng)理儲(chǔ)備干部企業(yè)客戶經(jīng)理二手車客戶經(jīng)理公司客戶經(jīng)理客戶管理客戶管理經(jīng)理客戶管理專員客戶管理主管大客戶管理客戶管理助理客戶管理員保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶關(guān)系管理客戶維護(hù)經(jīng)理客戶主管客戶接待經(jīng)理客戶經(jīng)理高級(jí)客戶主管客戶關(guān)系經(jīng)理
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玉林 客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4650
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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40%3K
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15%4K
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20%5K
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15%6K-8K
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5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。