桂林申通快遞工資多少 快遞員工作職責

世界上有很多的職業(yè)，比如教師、醫(yī)生、會計、律師、快遞員等等，每一份職業(yè)都有它的不容易之處，但也有它的美好之處。對于世界上存在的這些職業(yè)，大家比較喜歡哪一個呢？或許大家比較喜歡穩(wěn)定一點的工作，這樣的工作比較能給人帶來安全感。時下，人們的購物方式發(fā)生了極大的改變，越來越多的人喜歡在網上進行購物，而網購的話，自然少不了快遞員的運送啦。那大家知道桂林快遞員工資怎么樣嗎？接下來，我們就來看看桂林申通快遞工資多少以及快遞員工作職責的內容吧。

一、桂林申通快遞工資多少

申通快遞快遞員工資待遇，有關網友介紹了在申通快遞工作時的基本工資及福利獎金情況，具體薪資構成是：基本工資3000元，獎金757元，補助158元，銷售提成1080元，其他收入145元。

小編給大家整理了一些工作招聘信息，大家可以參考一下工資情況哦。

二、快遞員工作職責

崗位職責:

1、負責區(qū)域內的物品送達及貨款的及時返回；

2、執(zhí)行業(yè)務操作流程，準時送達物品，指導客戶填寫相關資料并及時取回；

3、整理并呈遞相關業(yè)務單據和資料；

4、負責取、派件工作，確保客戶及時無誤收、發(fā)貨件；

5、擴大本區(qū)域取派件業(yè)務量，開發(fā)客戶。

三、快遞員收入情況

收入差異大

快遞員

快遞員收入差異，是根據所在的城市、快遞員區(qū)域以及他的客戶決定的。比如是在某一個大城市，即使是同一個快遞公司（因為有些可以加盟快遞公司），每個快遞員的收入（底薪、提成）都是有差別的，甚至相差很大，順豐的快遞員也不例外。

收入不穩(wěn)定

快遞員工資提成部分主要是來自于攬件，一個攬件提成大約在10%左右，收件多工資就會多，收件少工資就會少。每個快遞員負責的區(qū)域會不同，如果運氣好的話，所在的區(qū)域發(fā)件多，快遞員月薪過萬不是什么稀奇的事，甚至有些厲害的快遞員自己不用做什么事，直接請人讓別人來做體力活，但這畢竟只是少數情況。但是這些客戶也不是穩(wěn)定的，說不定因為某個件沒做好、客戶生意慘淡、工廠搬遷或者倒閉而流失客戶。

快遞員工資由四部分構成

據了解，快遞員工資構成主要包括“底薪、送貨提成、收件提成、其他福利補貼”4個部分。底薪從幾百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或無底薪則提成會多一點?？爝f員每送一件快遞，都能得到少許提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，無底薪1元左右?？爝f員每收一件客戶下的單，一般能拿到運費10%的提成，按照15元運費計算，每件的提成是1.5元。此外，某些福利較好的快遞公司每月還有數百元的電話費和油費補貼。

普遍5000-8000元，少數上萬

據匯博人才網后臺數據統(tǒng)計，2015年我市快遞員的平均月收入在5000-8000元左右。一般情況下，快遞員如果業(yè)務夠熟練，在雙十一期間能完成與平時相比近兩倍的業(yè)務量，普遍收入會增加1000-3000元左右。

“快遞干的是辛苦活，比的是跑腿功夫?！敝貞c某快遞公司45歲的庾師傅是公認的不折不扣的“飛毛腿”。一輛摩托，一個筐子，每天早上7點半便出門開始一天的工作?！拔覄傋隹爝f的時候收入也不高，后來做熟了收入才慢慢上來了。其實什么行業(yè)都得守，就是一個熟能生巧的過程。”庾師傅說，“雙十一期間忙是真忙，但是掙得也多。2014年雙十一期間，11月和12月的收入都超過了萬元。公司里和我差不多的也有十來個，上萬的雖然不算多，但是大家普遍都能掙到7000左右（每月）。2015年估計也差不多?！?/p>

雙十一每人多投遞50%

記者從某快遞公司重慶分撥中心了解到，2015年11月13、14日，該快遞公司重慶方面進港快件數量分別為22萬件、43萬件，這個數字分擔到快遞員頭上，即每個快遞員要多投遞50%左右。具體數字上，平均每人每天要投遞一百多件。該快遞公司重慶方面負責人估計，2015年雙十一期間，80%的快遞員的工資大致處于五千元以上的水平。

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