職位描述

1、負責(zé)管轄民宿范圍內(nèi)客人的一對一服務(wù),做好接送安排、旅游咨詢、產(chǎn)品銷售、發(fā)展會員等工作;
2、檢查管轄范圍民宿的安全、衛(wèi)生、設(shè)施維修、物品配送等工作。做好客人入住、外住、返住的保潔、安全安排協(xié)調(diào)工作。
3、做好客戶的投訴處理、促成好評率與長期感情維護工作,引導(dǎo)后期銷售。
4、月綜合工資可達3000-6500元/月。
5、工作地點在陽朔旅游停車場旁

公司簡介

life耐菲成立于2017年10月28日,英文名為life,由從事室內(nèi)設(shè)計21年、經(jīng)營民宿酒店8年的李武先生創(chuàng)建。Life耐菲創(chuàng)始團隊成員全部來自有著快捷酒店“皇甫軍?!敝Q的7天酒店管理層,在互聯(lián)網(wǎng)浪潮影響,這群人投身民宿行業(yè)。我們尋找當(dāng)?shù)靥厣幼〉?,包括北京四合院、上海法租界洋樓、廣州騎樓、景區(qū)旁小區(qū)套房等等,通過二次設(shè)計和改造,最終呈現(xiàn)給用戶最具當(dāng)?shù)靥厣?、最具設(shè)計感的精品民宿。

公司目前已擁有特色民宿200套(間)。計劃在著名景區(qū)蘆笛巖附近建設(shè)演波“文化民宿村”,總投資約一億元人民幣,分三期建成。

“像當(dāng)?shù)厝艘粯勇眯小笔俏覀優(yōu)橛脩舴?wù)的根本出發(fā)點,結(jié)合當(dāng)?shù)匚幕厣?、地理?yōu)勢、周邊風(fēng)景、有機種植等要素,民宿村將建成為集文化性、健康性、時尚型、趣味性為一體的旅游度假圣地,獨具設(shè)計感的精品民宿80多棟200多套,將成為桂林民宿標桿。

我們的企業(yè)文化是:充分尊重每一位員工,不拘一格降人才,提供最大化展示個人能力的空間,在每一點實踐中發(fā)現(xiàn)、挖掘個人潛力。普通的人變優(yōu)秀,優(yōu)秀的人變卓越,我們是公司,我們更是家庭,這里是實現(xiàn)夢想的家園。

為客戶提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),客戶的需求是我們最大的追求目標,客戶滿意是對我們最好的贊美。

在民宿領(lǐng)域,我們愿成為設(shè)計先鋒,成為地域文化的傳播者,讓匠心之美和故土氣息溶進每一處角落,每一個靈魂。

上班地點

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可能感興趣的職位

酒店銷售
3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園
大專以上
2年以上
該崗位需要外出擴展客戶,介意者勿擾 崗位職責(zé): 1、負責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、負責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系,及對外銷售制度,積極開展對外銷售工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒店前臺和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 上班時間:9:00~17:30,單休
2024-11-22
何女士
人事主管
桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
28-45歲
負責(zé)處理夜間客訴等工作,協(xié)調(diào)酒店對客服務(wù),發(fā)掘和滿足客人需求,記錄和反饋客人意見和建議,不斷促進服務(wù)質(zhì)量的提高,確保賓客獲得滿意的服務(wù)。
2024-11-22
李女士
HR
桂林-陽朔縣-陽朔西街
工作地點:桂林市陽朔縣 酒店管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷實習(xí)生,需要年滿18周歲或以上(以身份證年齡為準),能實習(xí)6個月或以上。 * 前臺實習(xí)生要求: 形象氣質(zhì)佳,健談,有服務(wù)意識。 * 客房實習(xí)生要求: 能吃苦耐勞,有服務(wù)意識,執(zhí)行力好。
2024-11-22
黃女士
桂林-秀峰區(qū)
大專以上
2年以上
1、熟悉OTA平臺(如攜程、去哪兒等)及抖音等新媒體營銷方式。 2、擁有酒店或相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶并維護良好關(guān)系。 4、熟悉會議及活動場地布置流程. 5、薪資待遇:3000+
2024-11-20
劉女士
人力資源部
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
2年以上
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)銷售酒店客房,接待會議等。 2、有自己的客源,熟悉酒店銷售渠道;正確運用和選擇各種銷售渠道,不斷擴大銷售網(wǎng)絡(luò),爭取的營業(yè)效益。 3、根據(jù)部門制定的市場營銷計劃,具體執(zhí)行爭取商務(wù)、散客及團體的銷售工作。做好銷售工作,收集、反饋、跟進客人住店意見,增加酒店收益。 4、制定銷售計劃,確定銷售目標、銷售重點和行動方案;并對市場營銷計劃中所負責(zé)部分在執(zhí)行中所存在的問題提出改進意見。 5、挖掘新客戶,維護老客戶,為客戶提供適合的服務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
2024-11-20
劉女士
人力資源部
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際
崗位職責(zé):1.熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責(zé)酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責(zé)所用工具、設(shè)備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天
2024-11-19
莫小姐
人事主管
酒店銷售
3000-6000元
桂林-靈川縣-七彩花園
崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店的運營目標,完成銷售任務(wù); 2、收集、分析市場信息,根據(jù)市場變化提出銷售策略; 3、負責(zé)客戶資料管理、銷售回款催收; 4、完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1、熟悉酒店行業(yè),有相關(guān)管理工作經(jīng)驗。 2、有較強的團隊合作意識、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。
2024-11-17
順祥集團
人力
酒店店助
5000-7000元
桂林-象山區(qū)-臨江府
大專以上
5年以上
28-40歲
1 運用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運營房間指標數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標和高效運營; 3 負責(zé)酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 7 負責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護,提升企業(yè)品牌知名度和影響力。
2024-11-16
余女士
人事
酒店店長
8000-15000元
桂林-陽朔縣
1.全面負責(zé)門店運營管理及營銷工作,人才培養(yǎng)帶教。 2.建立民宿酒店管理標準,完善民宿運營體系,成本管理。 3.處理門店日常工作事務(wù)及客訴。 4.連鎖酒店/星級酒店/民宿運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-12
宋陽
桂林-臨桂區(qū)
打掃衛(wèi)生,更換布草。
2024-11-12
朱曉靜
廣西耐菲旅游文化發(fā)展有限責(zé)任公司招聘:公司標志 logo
廣西耐菲旅游文化發(fā)展有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 餐飲/旅游
成立時間 6年(2018年6月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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