柳州it售后技術(shù)支持招聘
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柳州 it售后技術(shù)支持 招聘
職位。好工作,上桂聘
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售后信息員/內(nèi)勤
3000-4000元13小時前周毅如果您是:
大專及以上學(xué)歷
1年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗(yàn)
了解售后部門各崗位工作內(nèi)容及流程;
工作思路清晰、細(xì)致。對售后數(shù)據(jù)高度敏感性,較強(qiáng)的售后數(shù)據(jù)分析能力;
有較好的工作計劃能力、執(zhí)行能力和靈活度具;有數(shù)據(jù)保密意識。
我希望您做到:
在服務(wù)經(jīng)理指導(dǎo)下,為售后服務(wù)部工作提供全面數(shù)據(jù)支持,對售后業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行及時、準(zhǔn)確的收集、記錄與管理工作。包括但不限于:
1.負(fù)責(zé)售后業(yè)務(wù)報表的編制、轉(zhuǎn)發(fā)工作,協(xié)助服務(wù)經(jīng)理制作售后員工的工資;
2.負(fù)責(zé)廠家售后服務(wù)的信息管理工作
3.負(fù)責(zé)建立、保管、更新售后客戶的檔案資料
4.負(fù)責(zé)售后排班、相關(guān)報銷和物料的申請等行政事務(wù)工作
5.完成服務(wù)經(jīng)理委派的其他臨時性工作
我們將提供:
1.4S店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境,工作餐補(bǔ)貼;
2.五項(xiàng)保險,養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險;
3.高額績效(提成類薪資:底薪+提成+補(bǔ)貼),享受豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動;
4.完善的崗位技能和管理晉升培訓(xùn),豐富的內(nèi)部競聘機(jī)會,公平公正的職業(yè)生涯發(fā)展通道。
上班地點(diǎn)/時間:
1、柳州市魚峰區(qū)西江路78號-2柳州佳之迪4S店,9:00-18:00;
(溫馨提示:簡歷附上近期照片有利于提高應(yīng)聘成功率哦) -
售后服務(wù)
3000-5000元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21劉老師招聘1.日常圖書及玩教具收發(fā)補(bǔ)核。
2.入幼兒園對教學(xué)設(shè)備一體機(jī)進(jìn)行簡單維修養(yǎng)護(hù)以及教學(xué)軟件的安裝工作。
3.要求有駕照能夠帶培訓(xùn)老師入園培訓(xùn)。
4.要求較強(qiáng)的動手能力,會簡單安裝玩具幼兒桌椅等。
5.有較好的服務(wù)意識,有團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),樂于拼搏。 -
汽車發(fā)動機(jī)技術(shù)服務(wù)技師
3000-5000元2024-11-21李云鵬崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)汽車發(fā)動機(jī)的技術(shù)服務(wù)與維護(hù)
2. 解決發(fā)動機(jī)相關(guān)技術(shù)問題
3. 提供專業(yè)的汽車發(fā)動機(jī)咨詢與支持
任職要求:
1. 具備良好的技術(shù)服務(wù)意識和能力
2. 能夠獨(dú)立處理和解決技術(shù)問題
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通
4.務(wù)必一定工作經(jīng)驗(yàn) -
解決方案工程師
8000-12000元2024-11-21韋海芳HR通過對接客戶需求,適配并推廣公司儲能技術(shù)方案和產(chǎn)品解決方案,完成儲能項(xiàng)目的設(shè)備選型及方案設(shè)計工作。 1、對接客戶需求,適配并推廣公司儲能技術(shù)方案和產(chǎn)品解決方案; 2、負(fù)責(zé)工商業(yè)和大儲系統(tǒng)集成總體設(shè)計方案對接,完成儲能項(xiàng)目的設(shè)備選型及方案設(shè)計工作; 3、參與與業(yè)主、設(shè)計院、供應(yīng)商等相關(guān)方的技術(shù)溝通; 4、負(fù)責(zé)編制儲能系統(tǒng)結(jié)構(gòu)相關(guān)技術(shù)文件及規(guī)范; 5、負(fù)責(zé)儲能集成系統(tǒng)的需求收集、競品分析、產(chǎn)品規(guī)劃、成本分析等,不斷優(yōu)化公司產(chǎn)品策略。 -
售后服務(wù)
3000-5000元2024-11-21陳女士崗位職責(zé): 從事設(shè)備裝配、售后服務(wù)工作 任職資格: 1.畢業(yè)于自動化專業(yè)或機(jī)電一體化專業(yè),或有電工工作經(jīng)驗(yàn); 2.應(yīng)屆畢業(yè)生及有工作經(jīng)驗(yàn)均可; 3.工作認(rèn)真,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,有能力完整、準(zhǔn)確完成任務(wù); 4.能夠接受公司安排出差。 試用期工資2600元/月,試用期三個月,試用期滿考核合格,繳納五險,工資視能力定。出差有補(bǔ)助。 上班時間:夏季:上午8:00-12:00,下午:14:00-18:00; 冬季:上午:8:00-12:00,下午:13:30-17:30。 每周星期天休息。有法定假日。 注:公司無宿舍和食堂,需自行解決住宿和飲食... -
售后服務(wù)維修電工
3000-6000元2024-11-21韋女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù); 2、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查; 3、負(fù)責(zé)機(jī)械、液壓及控制系統(tǒng)的日常維修工作; 任職資格: 1、中專以上文化程度,年齡20-40周歲; 2、具有電工操作證者優(yōu)先; 3、具有一般機(jī)械、液壓設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)。 4、擅長與人溝通交流,具備良好的個人素養(yǎng)及職業(yè)道德。 5,能適應(yīng)經(jīng)常出差。 -
售后服務(wù)人員
3000-4000元2024-11-21梁女士1 收集顧客裝車信息收集,預(yù)警顧客物料庫存。 2 在線處理緊急質(zhì)量問題,響應(yīng)顧客需求。 3 處置顧客處可疑物料。 4 反饋顧客端質(zhì)量問題;主動升級匯報。 5 返修處理客戶處故障件。 6 協(xié)助申訴與處理售后索賠。 7 協(xié)助回收料架、料框、包裝材料。 8 協(xié)助收集、記錄顧客端的質(zhì)量數(shù)據(jù)。 9 尊從質(zhì)量工程師的指導(dǎo),遏制顧客端物料。 10 協(xié)助寄送,傳遞,簽收發(fā)票。 11 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
IT解決方案專員(PPT專員)
5000-6000元2024-11-19謝家春主要負(fù)責(zé)編寫信息系統(tǒng)相關(guān)的解決方案,熟悉立項(xiàng)方案,建設(shè)方案,實(shí)施方案,驗(yàn)收方案要素,能夠編寫各種匯報材料,能夠理解公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,思路清晰,擁有較好的PPT編寫能力。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):移動互聯(lián)網(wǎng)·計算機(jī)軟件 -
售后服務(wù)技工
4000-7000元2024-11-19廖鴻胡職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車反饋質(zhì)量問題的處置及售后整機(jī)拆解、故障分析 2、支持售后質(zhì)量工程師進(jìn)行三包退回件測試及拆解分析 3、負(fù)責(zé)客戶整車總裝現(xiàn)場質(zhì)量問題的響應(yīng) 4、負(fù)責(zé)班組現(xiàn)場管理、嚴(yán)格監(jiān)督組員執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作 5、培訓(xùn)組員動力電池總成及新業(yè)務(wù)裝配、拆解工藝、返修流程 6、遵守公司有關(guān)健康和安全等規(guī)章制度、政策在轄區(qū)的執(zhí)行 任職資格 : a.教育程度: 學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 專業(yè):機(jī)械、汽車、動力電池等相關(guān)專業(yè) b.工作經(jīng)驗(yàn):1年及以上汽車行業(yè)、動力電池總成工作經(jīng)驗(yàn) -
4s店售后經(jīng)理
8000-10000元2024-11-19單曉迎工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)4S店售后服務(wù)管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督售后維修流程,提升客戶滿意度 - 管理售后團(tuán)隊(duì),優(yōu)化工作效率 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客戶投訴,保持客戶關(guān)系良好 - 具有較強(qiáng)的市場洞察力,能夠引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)進(jìn)步 -
售前售后支持
3000-8000元2024-11-19姚小姐超爾崎人要求能吃苦耐勞,有積極向上精神,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識強(qiáng);有大型web應(yīng)用開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)(集群web server session同步等)對XHTML/CSS/Javascript等網(wǎng)頁設(shè)計必需的前端技術(shù)非常熟悉,有手寫代碼能力;網(wǎng)上商城;熟練使用Dreamweaver, Photoshop等網(wǎng)頁編輯及圖像處理工具;平面設(shè)計、廣告設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、計算機(jī)等專業(yè)大專以上學(xué)歷者優(yōu)先審美與藝術(shù)修養(yǎng)兼具,思路敏捷、清晰,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心,注重細(xì)節(jié)。 能夠熟練運(yùn)用PPT、PHTOTSHOP等平面設(shè)計相關(guān)軟件、CorelDRAW;Flash、熟悉CSS樣式表,能運(yùn)用DIV+CSS進(jìn)行網(wǎng)頁布局熟練使用 崗位要... -
磁磚售后服務(wù)監(jiān)理
3000-4000元2024-11-19勞萼負(fù)責(zé)量房 對接鋪磚現(xiàn)場的具體事務(wù) -
汽車售后服務(wù)專員
3000-5000元2024-11-19覃女士4s店售后服務(wù)顧問職責(zé) 1.負(fù)責(zé)來店客戶的售后服務(wù)接待,根據(jù)流程為客戶提供車輛保養(yǎng)、維修、增值服務(wù)的咨詢和處理。 2.嚴(yán)格按照服務(wù)核心流程的要求開展工作,負(fù)責(zé)接待客戶、預(yù)檢車輛、故障初步診斷、制作工時單、預(yù)估時間、跟蹤維修進(jìn)度、結(jié)算賬目、交付車輛。 3.負(fù)責(zé)維修過程中的溝通和質(zhì)量控制。 4.負(fù)責(zé)向客戶交付車輛并結(jié)算相關(guān)賬目。 5.建立和完善客戶和車輛檔案,并及時更新,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6.能夠發(fā)現(xiàn)不滿意的客戶或潛在的投訴客戶,并積極處理和報告。 7.有一定的營銷能力。 8.維護(hù)企業(yè)形象和品牌形象。 9.完成上級交辦的其他任務(wù)。 工作要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.溝... -
售后服務(wù)工程師
3000-7000元2024-11-19廖國定負(fù)責(zé)輪式挖掘機(jī)的維修與保養(yǎng)。給予客戶技術(shù)指導(dǎo)。 -
售后服務(wù)顧問
4000-8000元2024-11-19行政部崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶接待、預(yù)約服務(wù),隊(duì)客戶車輛進(jìn)行初步的檢查、判斷、評估,下達(dá)維修工單。 2.客戶維修檔案的建立、更新、維護(hù)。 3.保證客戶滿意度。 有汽車維修知識及有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
汽車售后服務(wù)經(jīng)理(全區(qū)調(diào)派)
6000-11000元2024-11-19何小姐職位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌售后部管理工作,完成集團(tuán)下達(dá)的售后部經(jīng)營任務(wù)及各項(xiàng)考核; 2、制定并分解售后經(jīng)營計劃、完善管理制度并實(shí)施執(zhí)行; 3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評估,績效方案制定并推進(jìn)實(shí)施; 4、售后培訓(xùn)計劃制定、實(shí)施,不斷提升售后人員素質(zhì); 5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度,及時處理客戶投訴; 6、及時掌握售后市場動態(tài),制定相關(guān)售后服務(wù)活動并推進(jìn)實(shí)施; 7、執(zhí)行并實(shí)施集團(tuán)總部布署的其他工作。 任職資格: 1、汽車工程機(jī)械類專業(yè),全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、能對售后服務(wù)人員進(jìn)行技術(shù)及服務(wù)培訓(xùn),能制定本部門業(yè)務(wù)目標(biāo)及具體工作規(guī)劃,并指導(dǎo)本部門人員完成 ; 3、5... -
系統(tǒng)設(shè)計工程師(發(fā)動機(jī))
8000-13000元2024-11-18臺架試驗(yàn)開發(fā)、搭載整車試驗(yàn)開發(fā)、項(xiàng)目開發(fā)籌劃組織、整車匹配性分析、機(jī)艙布置等)相關(guān)技術(shù)文件的編制、校對、審核、維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)動力總成的先行技術(shù)預(yù)研項(xiàng)目; 4、參與進(jìn)行發(fā)動機(jī)開發(fā)系統(tǒng)問題的攻關(guān)、售后技術(shù)支持等工作 -
汽車售后主管
4000-8000元2024-11-14王敏1.有相關(guān)汽車維修工作經(jīng)驗(yàn) 2.有汽車公司管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3.有柳州汽修類第三方供應(yīng)商渠道 -
售后服務(wù)顧問
4000-5000元2024-11-13柳州長融招聘專員1、負(fù)責(zé)售后維修客戶的接待、跟進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)對客戶資料的管理和更新,業(yè)務(wù)聯(lián)系工作; 3、具良好的客戶服務(wù)意識,溝通 、表達(dá)及承壓能力較強(qiáng)。 職位招聘1人 -
家用電器售后服務(wù)經(jīng)理
7000-9000元2024-11-13柳州津晶人事專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)品牌的服務(wù)工作方向和工作目標(biāo)的制訂; 2、負(fù)責(zé)服務(wù)政策、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范的制定; 3、負(fù)責(zé)對工商、技監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會、消協(xié)、網(wǎng)站、電視臺、等媒體單位的投訴和工作對接、突發(fā)質(zhì)量事故進(jìn)行協(xié)調(diào)處理及跟進(jìn)回復(fù); 4、負(fù)責(zé)空調(diào)售后日常工作的管理及協(xié)調(diào),充分調(diào)動職能科室及各職能人員的優(yōu)勢,更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用; 5、負(fù)責(zé)對本部門費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)控和管理,將服務(wù)系統(tǒng)的費(fèi)用嚴(yán)格控制在規(guī)定范圍內(nèi),達(dá)到利用最低成本取得最大效果的目的; 6、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)人員的績效管理,監(jiān)控服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),提升網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)水平,加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)的規(guī)范和考核管理。 7、負(fù)責(zé)按公司的管理體系要求,對與本部門有關(guān)的運(yùn)行...
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州it售后技術(shù)支持招聘最新投遞
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先先生投遞了 柳州市蒙初教育咨詢有限公司 的 售后服務(wù) 職位2024-11-12
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何先生2024-10-25
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韋先生2024-10-25
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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21.4%2K
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14.3%4K
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7.1%5K
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。